Нематериальная мотивация руководителей проектов

Нематериальная мотивация руководителей проектов

Привожу без коррекции письмо, адресованное менеджерам одной компании. Как вы считаете, сработает?

Уважаемые руководители.

Прошу Вас принять участие в кратком социологическом исследовании и высказать свое мнение по ситуации ниже.

В некой компании пришли к выводу, что имеющаяся материальная мотивация участников проектной деятельности не достаточна. Она не в полной мере обеспечивает исполнение проектов в плановые сроки. В связи с этим, компания планирует введение нематериальной мотивации в нетрадиционном виде.

А именно. На всеобщее обозрение будет вывешен информационный стенд, посвященный проектному управлению, состоящий из двух частей: зеленая и красная. В зеленой части стенда будут находиться фотографии тех руководителей проектов, проекты которых не отстают от календарного плана более чем на 20 рабочих дней. В красной же части стенда расположатся фото тех руководителей проектов, чьи результаты отстают от утвержденных планов на 20 рабочих дней и более. Причем чем больше отставание по проекту, тем ниже на стенде предполагается размещать фотографию руководителя проекта. Каждая фотография снабжена информацией, о каком проекте идет речь и насколько проект  (не) отклоняется от плана. Обновляется стенд один раз в месяц.

Как всегда есть нюанс. В нашем случае нюанс состоит в том, что фото руководителя проекта в красной части стенда располагается вниз головой.

Компания гуманна. Поэтому она предусмотрела возможность избежать руководителю проекта неловкого положения и избавить свое фото от висения вверх ногами. Для этого неуспешный руководитель проекта должен принести символическую жертву. Проще говоря, он проставляется офису компании чем-нибудь сладким или полезным. После этого фото возвращается в нормальное положение, оставаясь по-прежнему в красной части стенда.

Вот и все.

Прошу Вас представить эту ситуацию и сказать, будет ли, по-вашему, такой инновационный метод мотивировать руководителей проектов? Буду так же признателен Вам за любые дополнительные комментарии.

Ваши мнения прошу присылать на мой адрес.

Спасибо.